Er was eens..

In 2005 zette Alahattin Ergenç zijn eerste stappen als ondernemer. Met slechts één geleend lasapparaat en een duidelijk doel voor ogen begon hij aan wat inmiddels is uitgegroeid tot een bloeiend familiebedrijf. Onze medewerkers vormen de kern van onze onderneming, waarin samenwerking en vakmanschap centraal staan.

Van kleine opdrachten zijn we doorgegroeid naar een volledig uitgeruste werkplaats waar we dagelijks werken aan hoogwaardige constructies en pijpleidingen met een tastbare impact. Ook in economisch uitdagende periodes bleven wij groeien dankzij onze betrouwbare aanpak en duidelijke communicatie. Wij staan bekend om onze korte lijnen en de kwaliteit van onze beloftes; afspraak is afspraak, bij ons staat tenslotte ons naam op het bord. 

Ruim twintig jaar geleden begonnen we met eenvoudige staalconstructies. Vandaag leveren we een bijdrage aan duurzame oplossingen, zoals constructies die essentieel zijn voor de energietransitie. Onze ambitie reikt echter verder. Bij Ergenc zijn we ervan overtuigd dat er altijd ruimte is voor verbetering en groei.

We blijven investeren in onze kennis en vaardigheden, gedreven door de wens om steeds weer nieuwe uitdagingen aan te gaan. Groei is belangrijk, maar de ambitie om samen uit te blinken drijft ons dagelijks voort.

Wat we doen.

Bij Ergenc geloven we dat vakmanschap het verschil maakt. Al meer dan 20 jaar combineren we passie met technologie om industriële uitdagingen aan te pakken. Of het nu gaat om onderhoud, piping of constructie – elke klus is een kans om onze klanten iets bijzonders te bieden.

Onderhoud

We zorgen dat alles soepel draait. Van routinechecks tot complete revisies, onze technici gebruiken innovatieve tools en technieken zodat iedere installatie perfect blijft functioneren.

Constructies

Onze projecten maken impact. Of het nu nieuwbouw, renovatie of uitbreiding betreft, we leveren resultaat met precisie, creativiteit en betrouwbaarheid – op tijd en binnen budget.

Pijpleidingen

Perfectie tot in het kleinste detail. Ons pijpleidingteam beheerst elk aspect van leidingsystemen voor stoom, water en gas. We ontwerpen, bouwen en onderhouden systemen met zorg en expertise.

Reiniging

Krachtige en gespecialiseerde industriële reiniging die verder gaat dan schoonmaken. Van hogedruk- tot tankreiniging: wij creëren een veilige en efficiënte werkomgeving.

Shutdown diensten

ijdens kritieke shutdowns staan we klaar. We plannen en begeleiden complexe onderhoudswerkzaamheden nauwkeurig, zodat elke faciliteit snel weer operationeel is en optimaal presteert

Bij Ergenc doen we niet gewoon ons werk – we creëren oplossingen. Sluit je aan en bouw mee aan de toekomst.

Bekijk alle vacatures

Onze kernwaarden.

Veiligheid

Veiligheid staat altijd op de eerste plaats. Ons doel is een veilige werkomgeving voor iedereen en het beschermen van het welzijn van onze medewerkers, klanten en gemeenschappen.

Integriteit

We willen een bedrijfscultuur waar eerlijkheid, ethisch handelen en transparantie centraal staan. Integriteit is de kern van ons succes en de basis van vertrouwen in onze relaties met klanten, partners, medewerkers en gemeenschappen.

Vooruitgang

Vooruitgang staat voor voortdurende verbetering, innovatie en flexibiliteit. Wij willen een organisatie zijn die kansen grijpt, zich aanpast aan veranderingen en altijd streeft naar groei en uitmuntendheid.

Duurzaamheid

Duurzaamheid gaat verder dan milieubewustzijn; het omvat respect voor mensen, gemeenschappen en de planeet. Wij willen bijdragen aan een betere wereld door verantwoord te ondernemen.

Samenwerking

Wij staan voor verbondenheid en samenwerking als een familiebedrijf. Door samen te werken als één team, bereiken we niet alleen onze doelen, maar creëren we ook een werkplek waar iedereen zich gewaardeerd voelt. 

We geloven dat groei hand in hand gaat met verantwoordelijkheid. Ontdek hoe we elke dag impact maken door actief bij te dragen aan een mooiere wereld.

Bekijk wat we allemaal doen voor onze mensen, maatschappij en planeet

Onze gedragscode.

Onze gedragscode is een weerspiegeling van wie we zijn en hoe we werken. Het biedt duidelijke richtlijnen om samen te bouwen aan een veilige, respectvolle en professionele werkomgeving. Door deze code te volgen, dragen we allemaal bij aan een organisatie waar integriteit, verantwoordelijkheid en samenwerking centraal staan. Samen zorgen we voor succes en een positieve impact.

Posiviteit

Een glimlach vormt de basis van onze werkhouding—vriendelijkheid en positieve energie zorgen voor een prettige samenwerking, een fijne sfeer en respectvolle communicatie.

Menselijke waardigheid

Wij creëren actief een werkomgeving waarin menselijke waardigheid centraal staat, waar rechten worden gerespecteerd en waarin gedwongen arbeid, mensenhandel en kinderarbeid absoluut onaanvaardbaar zijn.

Respect

Wij behandelen iedereen met respect, ongeacht geslacht, afkomst, cultuur, inkomen, leeftijd of religie, en tolereren geen enkele vorm van intimidatie, discriminatie of agressie.

Veiligheid

We werken veilig of we werken niet: medewerkers voorkomen risico’s, melden gevaar direct en gebruiken persoonlijke beschermingsmiddelen altijd correct.

Alcohol & drugs

We hanteren een zerotolerancebeleid: medewerkers zijn tijdens werktijd altijd vrij van alcohol, drugs of andere middelen die hun beoordelingsvermogen kunnen beïnvloeden.

Roken

We stimuleren je te stoppen maar roken mag uitsluitend tijdens pauzes en alleen in de daarvoor aangewezen rookruimtes.

Kleding

Medewerkers dragen altijd verplichte veiligheidskleding en representatieve, professionele kleding zonder aanstootgevende teksten of logo’s van andere bedrijven.

Bedrijfsmiddelen

We gaan zorgvuldig en verantwoord om met bedrijfseigendommen, gebruiken ze uitsluitend zakelijk en respecteren altijd intellectuele eigendomsrechten van anderen.

Technologie

Mobiele telefoons worden tijdens werktijd uitsluitend zakelijk gebruikt; sociale media en gamen zijn alleen toegestaan tijdens pauzes, zonder anderen of het werk te verstoren.

Vertrouwen

We gaan zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie, delen deze alleen indien noodzakelijk en bevoegd, beveiligen deze actief en respecteren geheimhouding ook ná beëindiging van het dienstverband.

Verantwoording

Iedere medewerker is actief verantwoordelijk voor het naleven van onze gedragscode, het melden van overtredingen, het bijdragen aan oplossingen en het creëren van een veilige, nette en respectvolle werkomgeving.

Neutraliteit

Medewerkers handelen neutraal, vermijden politieke, religieuze en culturele uitingen namens het bedrijf zonder toestemming, respecteren diversiteit en voorkomen belangenconflicten.

Pak je gereedschap en sleutel aan je carrière bij ons

Vacatures >

© Ergenc B.V. - All rights reserved.

Vacatures